Reconoce el Infonavit a Empresas de Diez y anuncian nuevo programa a trabajadores

El secretario general y Jurídico del Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores (Infonavit), Rogerio Castro Vázquez, anuncia el programa Mejora Sí, que presta hasta 139 mil pesos

Durante la entrega de reconocimientos a las “Empresas de Diez” yucatecas, el secretario general y Jurídico del Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores (Infonavit), Rogerio Castro Vázquez, anunció el programa “Mejora Sí” que presta hasta 139 mil pesos a quienes no tienen un empleo formal o alguna vez cotizaron ante el Instituto y tienen recursos en su Subcuenta de Vivienda.

Acompañado con el gerente de Recaudación del instituto, Diego Cetz Pech, explicó que se pretende entregar 70 mil créditos en todo el país, y en el sureste dependerá de la demanda, “personalmente le pedí al director (nacional del Infonavit, Carlos Martínez Velázquez), que se hiciera una promoción fuerte en Yucatán, para que se entreguen 10 mil créditos y que se destinen 500 millones de pesos.

Señaló que en el ahorro de la subcuenta, en muchas ocasiones ese dinero no lo ven hasta que se jubilan y lo piden en su Afore (Administradora de Fondos para el Retiro), por lo que se queda asentado hasta que cumplen 60 y 65 años, y ahora se le da la oportunidad para que soliciten el recurso para un crédito de mejora, pero dependerá de la cantidad que tengan ahorrado, si tiene 10, 20 ó 30 mil pesos no tendrá interés, si es por arriba de 100 mil pesos tendrá una tasa de interés del 4%.

Por otra parte, un total de 25 compañías yucatecas obtuvieron el certificado de Empresas de Diez Plus, que otorga el Infonavit por cumplir con sus obligaciones patronales en tiempo y forma, así como por impulsar condiciones adecuadas para sus trabajadores, mismo que recibieron de manos de Castro Vázquez.

El reconocimiento refleja la responsabilidad de los patrones hacia su personal, lo que les permite acceder a un mejor crédito hipotecario tanto por sus salarios, como por la estabilidad laboral que brindan, entre otras ventajas.

El funcionario federal dijo que la certificación garantiza que la empresa cumple adecuadamente con sus obligaciones fiscales al aportar el 5% a la subcuenta de los trabajadores, asegurando así que pueden acceder a su crédito en el momento que decidan.

Además, Castro Vázquez resaltó que quienes laboran en una Empresa de Diez Plus pueden obtener una exención por la cantidad equivalente al importe de la cuota de administración, durante los primeros 12 meses de haber formalizado su crédito, un gran logro y beneficio para los trabajadores.

Explicó que son más de 21 mil empresas en el Estado, el 98% son cumplidoras y se le dan incentivos a las empresas como beneficios fiscales, descuentos cuando se atrasan en algún tema.

Recordó, también, que parte del cumplimiento es reflejo del apoyo que se ha dado a los patrones aportantes en momentos complicados, como en la temporada de la pandemia.

“Ayudamos a las empresas de menos de mil trabajadores con programas para ponerse al corriente con las cuotas, para proteger al trabajador de posibles cambios en su salario o movimientos laborales”, dijo Castro Vázquez.

En ese contexto, resaltó que, “gracias a la responsabilidad de los empleadores, la recaudación incrementó 1.6 veces más, casi al doble en los últimos seis años, y en esta administración casi 40%, lo que se ha logrado por los cambios que el Instituto ha realizado, que ahora busca mayores beneficios para la fuerza laboral”.

“Yo quiero decirles a los patrones: muchas gracias por pensar en los trabajadores, porque eso va traer beneficios en el patrimonio de ellos, muchas gracias por ayudar a cumplir el sueño de las familias de tener un patrimonio”, comentó.

Texto y foto: Darwin Ail